Hoofdstuk 6 · Vakantie en verlof
Artikel 6.2 Bovenwettelijke vakantie-uren
Wat betekent dit voor jou?
Bovenop je wettelijke vakantie krijg je 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren (bij 36 uur). Je werkgever mag hiervan maximaal 2 dagen aanwijzen als vaste vrije dag. Had je op 1 januari 2025 meer uren? Dan geldt een overgangsregeling.
Bereken je vakantie-urenUitleg in gewone taal. De cao-tekst hieronder is leidend.
Officiële tekst
In elk kalenderjaar heeft de werknemer recht op 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren naast de vakantie in artikel 6.1 lid 1.
De werkgever kan van de vakantie in lid 1 maximaal 2 dagen aanwijzen als feestdagen in artikel 6.6 onder h en/of als verplichte sluitingsdagen.
In afwijking van lid 1 behoudt de werknemer die op 1 januari 2025 recht had op meer dan 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren en die geboren is vóór 1 januari 1963, recht op zijn bovenwettelijke vakantie-uren tot het einde van het dienstverband.
In afwijking van lid 1 wordt voor de werknemer die op 1 januari 2025 recht had op meer dan 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren en die geboren is op of na 1 januari 1963, zijn recht op bovenwettelijke vakantie-uren met ingang van 1 januari 2025 jaarlijks teruggebracht met 7,2 uur tot het recht 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren is.